Ondata di offerte lavoro nel mondo dell'hôtellerie e della ristorazione.
Il settore Horeca sta dando prova di una rinnovata vivacità, con un susseguirsi di selezioni di candidati per diverse figure all'interno di strutture e locali in tutta Italia.
Ai casi eclatanti di Best Western e Accor si aggiungono ora le nuove operazioni di recruitment di due società specializzate: Camst e Gi Group, che hanno lanciato ricerche di personale per alberghi e ristoranti per un totale di 320 addetti da inserire negli organici.
Tra i requisiti richiesti ai candidati per i loro curriculum, come rileva un articolo su Corriere Economia, c'è in primo luogo la conoscenza di lingue straniere quali l'inglese e il russo, mentre può fare la differenza un master in management alberghiero.
"Occorre essere disposti a viaggiare all'estero e adattarsi a orari di lavoro variabili", spiega al quotidiano economico Fulvio Tizzano, direttore vendite terziario di Gi Group, che ha aperto sul sito una selezione per circa 300 posizioni.
